为进一步提升员工综合技能水平，加快适应公司发展新需求的技能人才培养，助推公司高质量发展。7月2日，平阴公司与济南市技师学院“新型学徒制中级培训班”开班仪式在公司培训中心圆满举行。平阴县人社局局长汝涛、济南市技师学院副院长孙文永、平阴公司总经理丁宗新、生产经理张殿恒等领导以及教师代表、新型学徒代表70余人参加了开班仪式。

      本次新型学徒制按照《济南市企业新型学徒制工作的通知》要求，实行政府补贴，由县人社局统一安排部署，在全县范围内选择若干符合条件的企业参加培训。平阴公司中级培训班开设电工和焊工两个专业，公司200名职工参加培训，实行学分制管理，完成规定学习任务可颁发相应技能职业资格证书。
       仪式上，丁宗新向本次培训给予大力支持的县人社局领导、济南市技师学院领导表示衷心的感谢，并作动员讲话。孙文永简要介绍了济南技师学院的办学特色、专业水平等情况，并对本次培训班的师资配备、课程安排进行了详细的说明，表示学校将尽全力支持和配合公司做好此次培训班工作，更好的服务企业转型升级工作。
      汝涛指出，新型学徒制的主要特点是“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”，企业学徒在“学校老师+企业导师”双重指导下，兼顾专业知识学习和技能操作训练，理论与实践真正融合，迅速成长为适应企业需求的高素质技能人才。他强调，政府将拿出专项资金进行补贴，加大保障力度；培训学校要充分发挥特色教学优势，保证教学质量；企业要克服工学矛盾，保证学员必要的学习时间；校企双师要全身心传授本领绝活，传承“工匠精神”；学员要虚心好学，勤练技能，尽快成为企业乃至行业的生力军、主力军。
       开班仪式结束后，济南市技师学院立即安排了2019年全国工业机器人大赛一等奖获得者高赛为学院进行第一堂授课培训。
       据悉，企业新型学徒制是一种技能人才培养新模式，确定由企业和培训机构作为学徒培养的“双主体”，以培养初、中、高级技能人才为目标，以壮大产业工人队伍为目的，以一线生产岗位职工为重点，以提升职业技能水平为核心，以贯穿岗位技能的工作任务和知识点为学习内容，实现技能人才的精准培养，造就一支数量充足、结构合理、技艺精湛、素质优良的技能人才队伍。

       前期，为组织开展好新型学徒制培训，在平阴县人社局的等相关部门的指导和支持下，平阴公司精心筹备、调研，结合公司实际，从企业、岗位、学徒三个方面进行培训需求分析，组织校企双方共同对课题设置、教学内容等方面进行研讨，制定出了切实可行的新型学徒制培训实施方案及培训教学计划，确保培训效果符合公司的整体目标和发展战略需求。

       下一步，平阴公司将严格按照相关要求，与济南市技师学院相互协作，认真组织和实施新型学徒制培训，通过校企强强联合，实现双方资源共享、优势互补，共同培养出优秀的职业技能人才，为公司高质量发展提供强有力的人才支撑。